隨著《職業年金基金管理暫行辦法》、《職業年金經辦規程（暫行）》等政策的逐步出臺，職業年金基金正式投資運作日益迫近。作為職業年金受托人之一，長江養老自2015年起積極開展職業年金受托管理系統建設，并持續配合各省代理人開展系統接口測試，同步推進與托管人的流程與系統對接工作，從滿足職業年金運營全流程角度，做好各項運營準備工作。  
　　應職業年金業務開展的需要，長江養老參照人社部門的要求，結合與各省代理人交流調研需求，于2016年上半年順利完成職業年金受托管理系統上線，并在2017年進行了持續的二期優化，現已能夠高效率、全流程、全模式地支持職業年金受托運營業務的開展。截至目前，長江養老已在歷時大半年自主開發的多省市接口框架基礎上，順利完成了與中央直屬以及十多個省、市代理人系統的聯合測試工作，百分之百地覆蓋了目前已啟動接口測試的省份，從實務上完成了人社部、中央直屬兩個版本接口的標準化工作。由于采用了先進的多省市接口參數配置技術，每家代理人接口測試進度已從原來的兩周縮短為現在的三天，對接測試效率和質量大大提高，獲得了各省市社保部門的一致好評。
　　為了實現職業年金業務全流程順暢運作，自2016年10月份起，長江養老同步推進與托管銀行的系統接口對接工作，截至目前已經完成與中國銀行、建設銀行、工商銀行、交通銀行、農業銀行、招商銀行等機構的技術聯測工作，并正在積極開展與浦發、民生、中信、光大四家銀行的接口測試工作，預計12月可以完成與所有托管銀行的接口測試。
　　自2010年推出行業第一個年金服務品牌——卓爾年金運營服務品牌以來，長江養老高度重視持續性地打造人本、綠色、致密、迅捷的服務理念，目前正在致力于推動職年領域的電子化、自動化和數字化的工作。未來，長江養老將繼續發揮受托人的管理優勢，加快與代理人、托管人的系統對接和業務聯測工作，加強行業協作，共同完善業務運作流程，滿足全國職業年金規范、高效的管理需求。