對于養老保險，很多人在年輕的時候，沒有及時的辦理，現在年紀大了反而想補繳養老保險，現在個人補繳養老保險是什么政策了?想要了解更多關于個人養老保險補繳需要哪些材料的知識，請看下面的介紹。
個人補繳養老保險新政策
一、養老保險補繳對象
1、個企業職工未達到法定退休年齡，因各種原因應保未保、中斷繳費或欠費的
2、未參加企業職工養老保險;或中斷繳費的
3、個體工商戶，可以以個人身份補繳養老保險
二、養老保險補繳基數
以個人身份補繳的，均以補繳時執行的繳費基數，按20%的比例，進行補繳。
三、養老保險補繳年齡
1、男滿60周歲，女年滿55周歲的人員，以個人身份補繳的，可一次性補繳15年，按規定辦理基本養老保險手續。
2、男年滿45周歲未滿60周歲、女年滿40周歲未滿55周歲的人員，以個人身份補繳的，一次性補繳的期限不得超過10年，其中個體工商戶補繳時間不得早于領取工商營業執照的時間。補繳以后每年繼續繳費，到男年滿60周歲，女年滿55周歲時，累計繳費年限滿15年的，可按規定辦理領取基本養老金手續;不滿15年的，可繼續繳費至滿15年，再按規定辦理領取基本養老金手續。
3、男未滿45周歲，女未滿40周歲，以個人身份補繳的，只能從參保之月開始繳費，累計繳滿15年后，達到退休年齡辦理退休手續。
四、養老保險補繳材料
1、本人身份證、戶口簿(原件、復印件)
2、機關、企事業單位、社會團體等有從業經歷者提供原始檔案、《勞動合同》、用工登記表、工資臺賬等證明其工作經歷的相關原始材料(原件、復印件)
3、個體工商戶應提供工商營業執照(原件、復印件)
4、部隊復員軍人提供軍人檔案
養老保險交多少年
養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。健全養老保險制度可以有效減除人們“養兒防老”的觀念，保證老年人的晚年生活。同時也是向喪失勞動能力者的政策傾斜。這項政策的制定對社會穩定有著極大的作用。對于個人，養老保險交多少年是比較重要的問題，一者事關經濟利益，一者事關今后生活。
那么，到底養老保險交多少年才適合呢?首先明確我國養老保險組成部分：基本養老保險，企業補充養老保險和個人儲蓄性養老保險。基本養老保險是按國家統一的法規政策強制建立和實施的社會保障制度。這種強制制度的目的就在于保障退休人員晚年的基本生活。企業補充養老保險是根據企業的實力承擔全部的補充養老保險或者與職工協定后雙方一起承擔。個人儲蓄性養老保險比較好理解，即職工根據自身經濟實力自愿存入養老保險。養老保險對于我們大家來說是非常重要的，所以要及時為自己辦理一份養老保險，有了養老保險，我們才能更好地養老。