我們很多人對于題目中提到的問題，其實(shí)都不是很清楚，理解的也不是很透徹，但這都是和我們的生活息息相關(guān)的，有了解的必要，今天小編整理了相關(guān)的知識(shí)，一起往下面看看吧。
一、生育保險(xiǎn)參保范圍
各類企業(yè)都要按規(guī)定參加生育保險(xiǎn)，并為本單位全部職工按年足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，不得欠繳。
二、生育保險(xiǎn)費(fèi)由誰繳納?
根據(jù)《企業(yè)職工生育保險(xiǎn)試行辦法》的規(guī)定，生育保險(xiǎn)實(shí)社會(huì)統(tǒng)籌，建立生育保險(xiǎn)基金，由企業(yè)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。
生育保險(xiǎn)按照“以支定收，收支平衡”的原則籌集資金。企業(yè)按照工資總額的一定比例向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，建立生育保險(xiǎn)基金。
生育保險(xiǎn)的待遇主要有哪些?
(1)產(chǎn)假。是指國家法律、法規(guī)規(guī)定，給予職工在生育過程中保息的期限。具體解釋為女職工在分娩前和分娩后的一定時(shí)間內(nèi)所享有的假期。產(chǎn)假主要作用是使女職工在生育時(shí)期得到適當(dāng)?shù)男菹?，使其逐步恢?fù)體力，并使嬰兒得以受到母親的精心照顧和哺育。
(2)生育津貼。國家法律法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費(fèi)用。
生育保險(xiǎn)參保職工如何領(lǐng)取生育保險(xiǎn)費(fèi)?
女職工生育、流產(chǎn)或?qū)嵭杏?jì)劃生育手術(shù)的，由所在企業(yè)持《準(zhǔn)生證》、《出院證明》、《嬰兒出生證》(或〈死亡證〉)、《居民身份證》、醫(yī)療收費(fèi)票據(jù)、單位證明等有關(guān)證明材料，到所在區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理手續(xù)，申領(lǐng)生育保險(xiǎn)待遇。
根據(jù)《烏海市企業(yè)職工生育暫行辦法》第十二條規(guī)定：生育津貼為女職工本人上年度月平均繳費(fèi)工資除以30之商與產(chǎn)假天數(shù)之積。護(hù)理津貼為男方職工本人上年度月平均工資除以30之商與護(hù)理假天數(shù)之積。
生育保險(xiǎn)補(bǔ)助包括：
(1)正常產(chǎn)補(bǔ)助1500元。
(2)難產(chǎn)(含剖宮產(chǎn))補(bǔ)助2500元。
(3)多胞胎生育的，每多生一個(gè)嬰兒增加100元。
(4)懷孕滿4個(gè)月不滿7個(gè)月流產(chǎn)(引產(chǎn))的，補(bǔ)助1000元。
(5)懷孕滿2個(gè)月不滿4個(gè)月流產(chǎn)(引產(chǎn))的，補(bǔ)助600元。
(6)懷孕不滿2個(gè)月流產(chǎn)(引產(chǎn)的)，補(bǔ)助200元。